Aquellos Diplomado Universitarios que cumpliendo con los requisitos exigidos deseen formar parte del Subinspectores Laborales (Escala de Empleo y Seguridad Social). Modalidad: On Line - Presencial
Opiniones:
Opinar sobre esta oposiciónPrecio: Matrícula (primer mes) 40 € 199 €/mes /online: 130€/mes Información por teléfono: 601895864
Información General Oposiciones Subinspectores Laborales (Escala de Empleo y Seguridad Social)
Cuerpo adscrito al Ministerio de Empleo y Seguridad Social. Las competencias y funciones de este Cuerpo son fundamentalmente funciones inspectoras de apoyo, gestión y colaboración con los inspectores de Trabajo y Seguridad Social bajo la dirección y supervisión técnica del inspector responsable del equipo al que están adscritos. Competencia específica de los subinspectores es la comprobación del cumplimiento de la normativa en materia de -empleo (contratación, fomento del empleo, protección por desempleo), -seguridad social (campo de aplicación, inscripción, afiliación, cotización, altas y bajas de los trabajadores y recaudación del sistema de la seguridad social, -trabajo de extranjeros. Puede realizar funciones de asesoramiento a empresarios y trabajadores en orden al cumplimiento de sus obligaciones.
La retribución de este grupo está entre 28.000 y 30.000 € (brutos anuales).
CALENDARIO
Barcelona 5 de octubre de 2021 Tardes (martes y jueves, de 16 a 19 h)
Madrid 7 de octubre de 2021 Tardes (lunes y jueves, de 16 a 19 h)
Valencia 13 de octubre de 2021 Tardes/noches (miércoles, de 16 a 21 h) intensivo
Online 29 de septiembre de 2021
CALENDARIO TELEPRESENCIAL
7 de octubre de 2021 Tardes (lunes y jueves, de 19 a 22 h)
Los días de clase son meramente informativos, pudiendo variar por múltiples razones.
Posibilidad de incorporación a los distintos grupos y creación de nuevos (según el número de alumnos). Los interesados pueden dirigirse personalmente o por teléfono a nuestros distintos centros.
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Requisitos y Pruebas Oposiciones Subinspectores Laborales (Escala de Empleo y Seguridad Social)
Requisitos:
Como requisito académico será necesario disponer de título universitario oficial de Graduado adscrito a la rama del conocimiento de ciencias sociales y jurídicas.
Ejercicios
PRIMER EJERCICIO
Consistirá en contestar por escrito a un cuestionario de 40 cuestiones, de las cuales 20 preguntas se referirán a las materias relativas a Organización del Estado, de la Administración Pública y de la Unión Europea, Derecho Administrativo y Derecho Mercantil; las otras 20 preguntas se referirán a Derecho Sustantivo del Trabajo, Organización, Seguridad Social y Economía Social y Procedimiento. Duración: 2 horas.
SEGUNDO EJERCICIO
Consistirá en la contestación por escrito de 10 preguntas que versarán sobre la segunda parte del programa.
Cinco preguntas corresponderán al primer bloque: Derecho Sustantivo del Trabajo y Organización.
Cinco preguntas corresponderán al segundo bloque: Seguridad Social y Economía Social y Procedimiento.
Las preguntas podrán corresponderse con un epígrafe completo o con una parte del mismo. No habrá lectura posterior de este ejercicio.
Duración: 3 horas.
TERCER EJERCICIO
Consistirá en la resolución por escrito de un supuesto práctico de inspección relacionado con las materias de Derecho Sustantivo del Trabajo, Organización, Seguridad Social y Economía Social y Procedimiento, que podrá incluir la redacción de algunos documentos de que dicho supuesto se deriven. Duración: 3 horas.
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Metodología Oposiciones Subinspectores Laborales (Escala de Empleo y Seguridad Social)
Preparación presencial
Además de nuestro servicio de actualización de temarios existente en la RED, hemos creado un servicio de información sobre las Novedades Legislativas para los suscriptores de actualizaciones de esta oposición. Pensamos que es bastante útil para el opositor porque le permite estar al día sobre la publicación de normas que afecten a su programa.
Preparación on line
La preparación on line de oposiciones se desarrolla en un entorno, Campus Virtual, al que el alumno puede acceder en cualquier momento, en cualquier lugar, y en el que comparte procesos de aprendizaje con compañeros y preparadores con un objetivo común: aprobar la oposición.
Nuestros alumnos se configuran en grupos, Aulas Virtuales, como si de grupos de presencia se tratara, en los que se planifica, a través de un cronograma, la programación completa del curso: inicio, ritmo de trabajo, actividades que se deben iniciar, repasos, pruebas globales. Cada grupo, en función de su inicio, tendrá una planificación diferente.
La planificación del curso, estructurada en Unidades Didácticas, ofrece al alumno una organización quincenal en la que se estudian una serie de temas para la preparación de todos los ejercicios. Para ello, ponemos a la disposición del alumno: guías de estudio, (introducción de cada tema con la explicación de los conceptos más complejos), orientación de los distintos ejercicios a través de los foros de tutorías, test y preguntas teórico-practicas por tema, supuestos prácticos, controles y exámenes globales.
En este entorno próximo, los preparadores juegan un papel proactivo en la formación del alumno, siendo la figura que tutoriza, dinamiza y estimula el estudio del alumno.
En la formación on line nuestro reto es trasladar la calidad que estamos ofreciendo en nuestras aulas de presencia, y que tan excelentes resultados nos está dando, a la formación virtual. Por ello somos conscientes de que una buena formación virtual no solo requiere de un novedoso soporte tecnológico sino también pedagógico. La formación virtual no puede limitarse a publicar información sino que hay buscar metodologías activas con los alumnos. Es en este punto donde hay que afinar: tecnología y pedagogía tienen que trabajar juntas.
Planificación del curso.
La duración del curso es de 12 meses. En este espacio de tiempo le damos una vuelta completa al temario y a todos los ejercicios en los que consiste la oposición.
En el cronograma se puede ver que cada 2 semanas el alumno dispone de la documentación establecida para ese periodo de tiempo en el Aula Virtual; no es didáctico que el alumno tenga toda la documentación a la vez, queremos que el opositor confíe su preparación en nosotros. Este sistema nos permite llevar una mejor organización del grupo, pues todos llevan el mismo ritmo, y un mayor seguimiento al alumno.
El ritmo de estudio por muy personal que se quiera hacer siempre viene determinado por la fecha del examen que propone un tribunal. No nos engañemos, en oposiciones hay que llegar a tiempo.
Unidades Didácticas.
El material que se descarga quincenalmente se estructura en Unidades Didácticas que constituyen la documentación de la clase que es la que facilita la comprensión de los distintos temas del programa y el material necesario para desarrollar con garantías los ejercicios de la oposición.
Se componen de:
Guías de estudio.
Test de autoevaluación, preguntas a desarrollar o casos prácticos, por tema.
Controles de repaso.
Exámenes globales.
Material audiovisual.
Foros de Tutorías.
Disponemos de un Foro de Tutorías por tema, lo que posibilita un mayor acercamiento y asesoramiento de los preparadores al alumno. El preparador desarrollará un papel activo en el que además de contestar las preguntas y dudas de los alumnos, dirigirá el grupo indicando las dificultades que se puede encontrar a la hora de estudiar el tema, ofrecerá ayuda sobre la interpretación de ciertos contenidos y en todo momento mantendrá un papel motivador y dinamizador del grupo. Además, el alumno tendrá la oportunidad de interactuar con sus compañeros de una forma más rica: las preguntas de los alumnos y las repuestas y comentarios de los tutores quedan grabados permanentemente en el Campus, siendo accesibles en todo momento a todo el grupo.
Temario.
El alumno podrá adquirir el temario elaborado por el CEF, que se ajusta al programa oficial de la oposición. Esta documentación está editada en papel y no se publica en el aula virtual. Tres veces al año se realizan actualizaciones del temario que se envían al alumno en soporte papel, y que además también pueden descargarse a través de la página web del CEF. (El temario no va incluido en el precio del curso).
Servicios que incluye la formación on line:
Normacef. Servicio de documentación legislativa que incluye toda la normativa que demanda la oposición, con actualizaciones periódicas a través de Internet.
Servicio de tutorías telefónicas y presenciales.
Realización de simulacros presenciales en nuestra sede de Madrid, Barcelona y Valencia.
Servicio de información y asesoramiento personalizado.
TELEPRESENCIAL
Clases online en directo. En estas clases el profesor interactúa con el alumno como si de una clase presencial se tratase, pudiendo preguntar dudas y participar en clase.
El campus virtual. Al iniciar el curso, el alumno recibirá unas claves de acceso a nuestro Campus Virtual. Aquí tendrá a su disposición el material complementario que cada profesor estime oportuno, un chat y foros donde interactuar con profesores y compañeros.
Equipo docente especializado. Todo el profesorado del CEF.- está familiarizado y especializado en materia de formación online, ya que fuimos pioneros en esta modalidad educativa y hemos ido evolucionando nuestra metodología con el paso de los años.
CALENDARIO
Centro Fecha Inicio
Online 1 de febrero de 2022
CALENDARIO TELEPRESENCIAL
Fecha Inicio Horarios (*)
23 de febrero de 2022 Tardes (miércoles y viernes, de 16 a 19 h)
(*) Los horarios de clase pueden experimentar alguna variación, según sea necesario reajustar los grupos de acuerdo al número de alumnos matriculados.
Los interesados pueden dirigirse personalmente o por teléfono a nuestros distintos centros.
PRECIOS DE LA PREPARACIÓN
PREPARACIÓN PRESENCIAL
Matrícula (primer mes) 40 € 200 €/mes
PREPARACIÓN ONLINE 140 €/mes
PREPARACIÓN TELEPRESENCIAL
Matrícula (primer mes) 40 € 200 €/mes
En estos importes no se incluirán los temarios de los ejercicios.
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Programa Oposiciones Subinspectores Laborales (Escala de Empleo y Seguridad Social)
Programa
Publicado en el BOE de 4 de noviembre de 2019 y corrección de errores de 5 de diciembre de 2019.
Primero, Segundo y Tercer Ejercicio:
Organización del Estado, de la Administración Pública y de la Unión Europea (8 temas).
Derecho Administrativo (12 temas).
Derecho Mercantil (7 temas).
Derecho Sustantivo del Trabajo (24 temas).
Organización (9 temas).
Seguridad Social (28 temas).
Economía Social y Procedimiento (8 temas).
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